Lowongan kerja - PT YAMAHA INDONESIA MANUFACTURING membuka lowongan kerja untuk bulan Desember 2014 dengan posisi :
MARKETING BUSINESS DEVELOPMENT (Kode: MKT)
- Pria, S1 Teknik Industri / Manajemen
- Memiliki SIM A
- Memiliki minat yang kuat pada bidang marketing
- Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
- Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
- Penempatan di Pulau Jawa, Bali, Sumatera, Sulawesi
Tugas dan tanggung jawab:
- Membuat konsep dan strategi penanganan kegiatan marketing, pengembangan bisnis jaringan penjualan YAMAHA, serta melakukan analisa penjualan dan distribusi yang berorientasi pada tercapainya kepuasan pelanggan motor YAMAHA
COST PLAN (Kode: CP)
- Pria, S1 Teknik Industri
- Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi Bahasa Inggris yang baik
- Diutamakan memiliki sim C
- Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)
Tugas dan tanggung jawab:
- Memimpin project Cost Development (membuat summary dan control activity), maintain data dari internal YAMAHA yang berhubungan dengan pengembangan produk, pembelian produk dan perencaan produksi.
CREATIVE DESIGN (Kode: DESIGN)
- Pria, S1 Design Komunikasi Visual / Design
- Memiliki ketertarikan di bidang pengembangan creative design suatu produk
- Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
- Pribadi yang aktif & dinamis
- Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)
Tugas dan tanggung jawab:
- Menangani pengembangan creative design produk Yamaha dalam kaitannya dengan aktivitas promosi.
INTERNAL AUDIT (Kode: AUD)
- Wanita, S1 Akuntansi
- Lebih diutamakan untuk pelamar yang memiliki pengalaman kerja sebagai auditor
- Penempatan di Jakarta Timur (Pulo Gadung)
Tugas dan tanggung jawab:
- Melakukan kegiatan operasional accounting yang berhubungan dengan internal audit perusahaan sampai dengan pembuatan laporan.
FINANCE (Kode: FIN)
- Wanita, S1 Akuntansi
- Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
- Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)
Tugas dan tanggung jawab:
- Penanganan dan follow up aktivitas operasional keuangan, juga menangani cash flow dan budget control.
R&D (Kode: R&D)
- Pria, S1 Teknik Industri
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Kemampuan bahasa Inggris aktif
- Diutamakan memiliki sim C
- Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)
Tugas dan tanggung jawab:
- Menerbitkan, mengevaluasi, menangani masalah yang ditemukan pada saat test seputar drawing dan spesifikasinya yang akan dipakai untuk proses produksi. Melakukan survey untuk riset pasar. Membuat strategy dari hasil survey.
PURCHASE (Kode: PUR)
- Pria, S1 Teknik Industri
- Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi yang baik
- Diutamakan memiliki sim A
- Penempatan Jakarta Timur (Pulo Gadung)
Tugas dan tanggung jawab:
- Membuat general & detail schedule project efisiensi produksi di vendor dan melakukan control serta analisa dari hasil project tersebut. Melaksanakan kontrol rencana pengiriman barang dengan supplier & penerimaan barang dengan departemen terkait.
PROMOTION (Kode: PRM)
- Pria, S1 Manajemen
- Memiliki minat pada aktivitas & strategic promosi pengembangan suatu produk
- Mempunyai kemampuan analisa yang tinggi
- Pribadi yang aktif & dinamis
- Penempatan Jakarta & Yogyakarta
Tugas dan tanggung jawab:
- Menangani pengembangan “Brand” Yamaha. Membuat serta menganalisa konsep aktivitas promosi baik ATL ataupun BTL yang dapat mendukung pengembangan bisnis jaringan sales, after sales, dan spare part Yamaha, melakukan kontrol dan monitoring terhadap aktivitas-aktivitas promosi.
TRAINER (Kode: TRA)
- Pria / Wanita, S1 Psikologi / Manajemen
- Mempunyai kemampuan presentasi yang baik
- Memiliki pengalaman sebagai instruktur minimal 1 tahun
- Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
- Penempatan Jakarta & Bandung
Tugas & Tanggung Jawab:
- Mempersiapkan, mengkoordinasi, melaksanakan aktivitas pelatihan dan mendukung pengembangan materi pelatihan di bidang sales & marketing, dalam upaya mempertahankan loyalitas pelanggan Yamaha.
NETWORK SUPPORT (Kode: NET)
- Pria , S1 Teknik Sipil
- Mampu membuat design layout
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
- Penempatan Cibitung
Tugas & Tanggung Jawab:
- Merencanakan & memonitor rencana set up terhadap jaringan Yamaha. Memastikan kondisi infrastruktur dealer sesuai dengan standar mulai dari sebelum dan sesudah set up. Melakukan pengecekan dan perbaikan terhadap proses admin set up jaringan.
Persyaratan Umum:
- Usia maksimal 26 tahun untuk Staff dengan minimum IPK 3.00
- Menguasai aplikasi Ms. Office (Ms.Word, Ms.Excel dan Power Point)
- Mampu berbahasa Inggris aktif secara lisan & tulisan
- Mampu bekerja dengan baik secara mandiri ataupun tim
- Belum pernah mengikuti proses rekrutmen di PT. Yamaha Indonesia Motor Mfg.
- Memiliki ketertarikan pada dunia otomotif roda dua
Penutupan : 25 DESEMBER 2014